贈人玫瑰 手留余香——手牽手計劃白皮書發(fā)布會
2008年,諾基亞啟動了“手牽手計劃”,計劃在6年時間內(nèi)投資6000萬元人民幣改善農(nóng)村貧困地區(qū)的早教條件,這是中國農(nóng)村早教領(lǐng)域最早的、也是最大的社會捐贈資助項目。5年來,“手牽手計劃”所造福的不僅是數(shù)十萬農(nóng)村兒童和家長, 更為重要的是它所著重建立的一套可持續(xù)的管理和技術(shù)體系和模式,幫助中國農(nóng)村的早教事業(yè)能夠更健康、更快速地發(fā)展下去。
手牽手計劃”:惠及54萬農(nóng)村兒童的最大公益早教項目
諾基亞投資“手牽手計劃”,是基于對少年兒童成長的關(guān)注和城鄉(xiāng)早教條件巨大差異的認(rèn)識。世界銀行所發(fā)布的報告顯示,0-6 歲是人生中成長最快的階段。適當(dāng)?shù)脑缙诮逃徒】底o(hù)理不僅有助于兒童的智力發(fā)育,還會對其學(xué)習(xí)能力、健康狀況以及未來職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生積極影響。近年來,中國政府也一直在大刀闊斧地推進(jìn)兒童早期關(guān)愛與發(fā)展項目(早期教育),但農(nóng)村地區(qū)的早期教育參與率與城市仍然存在巨大差距。2007-2008年,斯坦福大學(xué)、清華大學(xué)等多方合作進(jìn)行了一項“農(nóng)村教育行為項目”調(diào)查研究,指出中國農(nóng)村地區(qū)學(xué)前教育的不足是影響農(nóng)村兒童后續(xù)教育的主要因素之一。在中國,目前農(nóng)村兒童早期發(fā)展與養(yǎng)育工作的覆蓋率低于35%,以至于缺乏良好的入學(xué)準(zhǔn)備。此外,數(shù)據(jù)顯示在過去15 年內(nèi),中國政府年均在早期教育上投入的費用僅為全國教育預(yù)算總額的1.3–1.4%,而國際平均水平為3.8%。
諾基亞選擇企業(yè)社會責(zé)任的標(biāo)準(zhǔn)之一,就是通過發(fā)起和參與針對本地需求的項目,與政府的工作重點互相補益,攜手改善民生。因此,2008年諾基亞發(fā)起了“手牽手計劃”, “手牽手計劃”計劃在2014年4月完成。項目前后共分兩期,一期從2008年5月開始到2010年12月結(jié)束,共在6個國家級或省級農(nóng)村貧困地區(qū)開展試點活動;二期從2009年12月開始到2014年4月結(jié)束,共在19個國家級或省級農(nóng)村貧困地區(qū)開展活動。截至目前,“手牽手計劃”共新建及改擴建19所農(nóng)村示范幼兒園,并援助了1465所兒童早教中心;使447688名農(nóng)村幼兒享有高質(zhì)量早期養(yǎng)育及教育服務(wù);為11825名幼兒教師、政府官員和兒童義務(wù)工作者提供專業(yè)培訓(xùn);599373名幼兒家長和服務(wù)人員接受培訓(xùn)并參與養(yǎng)育知識普及活動。預(yù)計到2014年項目完成時,將新增90000名農(nóng)村幼兒接受高質(zhì)量早期養(yǎng)育及教育服務(wù);新增7所新建或改擴建農(nóng)村示范幼兒園;新增至少1974名名幼兒教師、政府官員和兒童義務(wù)工作者接受到專業(yè)培訓(xùn);新增至少100000名幼兒家長和服務(wù)人員接受培訓(xùn)并參與養(yǎng)育知識普及活動。
創(chuàng)新的公益模式:跨界合作,建設(shè)可持續(xù)的早教體系
兒童早期教育是一個旨在解決健康和教育問題的跨學(xué)科話題,涉及多個利益相關(guān)方。只有通過與分別承擔(dān)不同項目責(zé)任的多個機構(gòu)合作才能達(dá)到令人滿意的效果?!笆譅渴钟媱潯鼻∏¢_創(chuàng)了一個全新的公益模式,其創(chuàng)新之處在于:團結(jié)政府、公益組織、學(xué)術(shù)機構(gòu)、第三方合作機構(gòu)等各方力量,在為農(nóng)村地區(qū)的學(xué)齡前兒童提供校舍、設(shè)備以及師資力量,直接造福兒童之余,還廣泛地對地方政府、家長、教師、醫(yī)生等利益相關(guān)方進(jìn)行能力建設(shè),全方位建立起項目當(dāng)?shù)氐募夹g(shù)和管理體系,保證了項目效果的長期性和可持續(xù)性。
與諾基亞其他的公益項目一樣,“手牽手計劃”沒有采取單純捐贈或?qū)⑾嚓P(guān)事務(wù)簡單外包給特定機構(gòu)這類目前國內(nèi)通行的方式,而是由諾基亞、一家中國內(nèi)地基金會以及一家國際性的非政府組織(NGO)共同合作開展。其中,諾基亞的代表作為項目領(lǐng)導(dǎo)團隊的最高領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)制定項目的總體方向、設(shè)立基本原則、管理及資金支持;基金會和NGO 則主要負(fù)責(zé)項目的實地運行和根據(jù)兒童所在地區(qū)的基本情況開展宣傳工作。在項目中,諾基亞發(fā)揮自己在商業(yè)管理上的優(yōu)勢和經(jīng)驗,以專業(yè)化的項目管理方法運營公益項目,把成本控制、質(zhì)量控制和產(chǎn)出控制這些生產(chǎn)上的標(biāo)準(zhǔn)也引入CSR項目,而且要求項目要定期追蹤和履約報告。在“手牽手計劃”中,諾基亞領(lǐng)導(dǎo)的項目管理團隊就是每半年審核一次施工進(jìn)度,并反饋給項目管理團隊。 通過“像管理商業(yè)項目一樣做CSR”的運作方式,實現(xiàn)社會效益的最大化和可測算。
在項目可持續(xù)性方面,“手牽手計劃”非常注重兩大體系的建設(shè):一是技術(shù)體系,例如教學(xué)內(nèi)容的設(shè)計和安排,在預(yù)防小學(xué)化教育上做出的努力;二是管理體系,例如縣級早教事業(yè)發(fā)展的規(guī)劃,幼兒園的選址方法,幼兒園的管理方法,地方教育支持體系的培訓(xùn)等。在建設(shè)好這兩大體系之后,即使沒有NGO 專家的幫助,當(dāng)?shù)卣部梢宰孕羞\作類似的培訓(xùn)項目。
“手牽手計劃”的創(chuàng)新模式,為政府宏觀早教政策的微觀落地提供了一個切實可行的參考樣本。銀則咨詢研究報告白皮書的推出,也是為了更好地總結(jié)和提煉這一模式的經(jīng)驗和價值,讓政府及更多的業(yè)內(nèi)人士了解到這一模式,并進(jìn)一步推廣到更多的早期教育項目當(dāng)中去,并吸引更多的機構(gòu)和社會力量投入到早教事業(yè)中來。
諾基亞的企業(yè)社會責(zé)任觀:打造良性健康的CSR生態(tài)系統(tǒng)
一直以來,諾基亞始終將企業(yè)社會責(zé)任視為公司戰(zhàn)略的一部分,與商業(yè)運營處于同等高度,從做好自身經(jīng)營開始層層積累,逐步實現(xiàn)對社會的回報。在企業(yè)社會責(zé)任項目的選擇與運營上,諾基亞堅持以社會需求為導(dǎo)向,特別注重參與長期的和可持續(xù)的公益項目,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶I(yè)項目管理方法來運營,以期實現(xiàn)社會效益的最大化,承擔(dān)和發(fā)揮優(yōu)秀企業(yè)公民的社會責(zé)任和影響力。
除了“手牽手計劃”外,諾基亞在中國還參與和運營了多項其他CSR項目,例如:與中國扶貧基金會建立起了長期的伙伴關(guān)系,從2008年初南方的冰災(zāi),到5.12汶川地震,及2010年玉樹地震與2011年云南盈江地震等重大災(zāi)難救助中,都能在第一時間做出反應(yīng),及時把公司的愛心和緊急救援物資送往災(zāi)區(qū);
發(fā)起“金色陽光工程”,這是第一個將移動技術(shù)應(yīng)用于心理服務(wù)的項目,關(guān)注四川災(zāi)區(qū)精神家園建設(shè),立足社區(qū),幫助地震災(zāi)區(qū)受災(zāi)群眾撫平創(chuàng)傷,重建生活信心。項目受益人數(shù)超過30萬;
與全國青聯(lián)、中國光華科技基金會聯(lián)合發(fā)起了諾基亞青年創(chuàng)業(yè)教育計劃,連續(xù)開展六年來,共舉辦了 300場創(chuàng)業(yè)大講堂,覆蓋40多個城市的100多所高校。160多為創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師參與其中,受益大學(xué)生超過13萬;
2009年4月,諾基亞向中國青年創(chuàng)業(yè)國際計劃(YBC)捐贈1000萬元人民幣,扶持5.12地震災(zāi)區(qū)青年創(chuàng)業(yè),以及啟動二次創(chuàng)業(yè);等。
贈人玫瑰,手留余香。展望未來,諾基亞將繼續(xù)通過“手牽手計劃”發(fā)揮企業(yè)的社會責(zé)任,與中國政府和全社會共同努力,推動中國農(nóng)村早教事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,為農(nóng)村兒童的健康幸福成長貢獻(xiàn)力量。
(責(zé)任編輯:杭宇)